#firma
Pomóż firmie Amica projektować jeszcze lepszy sprzęt!
Firma Amica chce lepiej poznać swoich klientów i sprawdzić funkcjonalności swoich sprzętów, co pozwoli jej w przyszłości projektować jeszcze bardziej przyjazne użytkownikom urządzenia. W tym celu zorganizuje pierwsze badanie etnograficzne w 50 polskich domach. Aby zostać jednym z konsultantów marki i otrzymać darmowy sprzęt AGD kategorii grzejnej wystarczy wziąć udział w konkursie, który potrwa od 10 do 30 marca.
Firmy mówią Polecane wydarzenia Technologia na co dzień WięcejJak Polacy spożytkowali pierwszą niedzielę bez handlu?
Firma Selectivv Mobile House przyjrzała się ponad pół miliona Polakom, którzy przez ostatni rok średnio jedną niedzielę w miesiącu spędzali w obiektach handlowych. Jak wykorzystali czas, który wcześniej spędzali na zakupach?
Statystyki mówią WięcejRynek pracownika w 2018 roku. Jak firma może na nim przetrwać?
Na koniec 2017 roku stopa bezrobocia w Polsce wyniosła zaledwie 6,6 proc. Eksperci prognozują, że w bieżącym roku spadnie poniżej 6 proc. Oznacza to dalszy rozwój rynku dobrego dla pracownika i nowe wyzwania dla pracodawców. W jaki sposób firmy mogą sprostać zmianom, dokonującym się na rynku pracy?
Firmy mówią Statystyki mówią WięcejPrzedsiębiorcza młodzież - Kraków XLX®
W samym sercu Nowej Huty 14 grudnia odbyła się kolejna edycja Kreatywnych Warsztatów Przedsiębiorczości XLX®.
Firmy mówią Dobre praktyki WięcejPolskie kliniki leczenia zaćmy otwierają się w Czechach
Polacy chorzy na zaćmę tracą cierpliwość. Kolejki do rodzimej służby zdrowia na usunięcie schorzenia wydłużają się z roku na rok, a w takich warunkach szansa na wyleczenie gwałtownie maleje. Z pomocą przychodzą jednak prywatne firmy zajmujące się organizowaniem leczenia w zagranicznych klinikach okulistycznych. I co ważne: szybko, profesjonalnie, skutecznie i praktycznie za darmo.
Firmy mówią Dobre zdrowie WięcejPokolenie Y pracuje na własnych zasadach – czym kusi się dziś pracownika?
Na rynek pracy co roku wchodzi ok. 400 tys. absolwentów studiów wyższych.[i] To jednak wciąż nie zaspokaja potrzeb gospodarczych kraju, dlatego obecny rynek pracownika pozwala rozpoczynającemu karierę pokoleniu Y mieć swoje oczekiwania oraz wymagania wobec przyszłego pracodawcy. Co zatem muszą robić przedsiębiorcy, żeby zaspokoić swoje potrzeby kadrowe? – Podążać za trendami! Zwłaszcza tymi związanymi z nowymi technologiami i dzięki temu tworzyć atrakcyjne i przyjazne miejsca pracy – mówi Robert Strzelecki, wice prezes ds. operacyjnych w technologicznej spółce TenderHut, która stworzyła innowacyjną aplikację pomagającą poruszać się pracownikom w przestrzeni biurowej.
Firmy mówią Statystyki mówią WięcejLead generation – jak pozyskać klienta przez internet
Pozyskiwanie potencjalnych klientów, zainteresowanych usługą bądź produktem oferowanym przez firmę, to kluczowy element dla wielu z nich – niezależnie od wielkości czy branży. Wśród wielu narzędzi marketingowych służących do zdobywania nowych klientów na uwagę zasługuje tzw. lead generation.
Firmy mówią WięcejCzy HR Business Partnering w Polsce jest fikcją?
Z jednej strony, pojęcie HR Business Partneringu stało się po prostu modne. Z drugiej, pojawiają się głosy, że model ten w wielu polskich firmach się nie sprawdził. Czy można jednak ocenić skuteczność systemu, który w wielu przedsiębiorstwach wprowadzony został jedynie „na papierze”?
Firmy mówią WięcejJakie cechy powinien mieć przedsiębiorca?
O własnej firmie myśli wiele osób. Coraz więcej podejmuje też odważną decyzję, by spróbować swoich sił w roli przedsiębiorcy. Niestety jednak, nie wszystkim wystarcza wytrwałości, np. od stycznia do czerwca 2017 roku (wg systemu REGON) zamknięto blisko 136 tys. firm. Co sprawia, że nie każdy przedsiębiorca odnosi sukces?
Firmy mówią Dobre praktyki WięcejTeoria ograniczeń nie ogranicza
Mówi się, że matematyka jest królową nauk. I choć w interesach często się na niej opieramy, zapominamy o innych, równie ważnych przedmiotach. A co, gdyby sięgnąć pamięcią do lekcji fizyki? Do biznesu wkracza Teoria Ograniczeń, która świetnie sprawdza się w zarządzaniu.
Firmy mówią Dobre praktyki Więcej