#zarobki

Młodzież i kobiety kluczowe dla przyszłości globalnego przemysłu rolno-spożywczego  0

Młodzież i kobiety kluczowe dla przyszłości globalnego przemysłu rolno-spożywczego

2018-08-02 06:05 0 komentarzy

Młode pokolenie i kobiety będą kształtować zwyczaje żywieniowe na świecie – oceniają analitycy Banku BGŻ BNP Paribas w raporcie poświęconym przyszłości globalnego sektora rolniczego i spożywczego.

Więcej
Najbardziej nieprawdopodobne zachcianki programistów, czyli hity z rozmów rekrutacyjnych 0

Najbardziej nieprawdopodobne zachcianki programistów, czyli hity z rozmów rekrutacyjnych

2018-07-22 08:00 0 komentarzy

O wymaganiach programistów krążą prawdziwe legendy. Firmy IT stają na głowie, żeby zwabić pracowników, kusząc nie tylko wysokimi zarobkami, a programiści robią, co mogą, żeby im tego nie ułatwiać. Ich zachcianki mogą wprawiać w osłupienie.

Więcej
Samowykluczenie kobiet w IT 0

Samowykluczenie kobiet w IT

2018-07-03 08:00 0 komentarzy

Liczba kobiet pracujących w IT rośnie, ale proporcje płci wciąż są bardzo nierówne. Na trzy kobiety w zespole przypada średnio 10 mężczyzn. Najnowsze badanie „Kobiety w IT” zrealizowane na podstawie wywiadów z ponad 2 tys. kobietami pokazuje, że za zmieniającymi się realiami nie nadąża system edukacji publicznej. Ale też same kobiety.

Więcej
Benefity dla programistów – jak motywować grupę pracowników, którą stać na wszystko?  0

Benefity dla programistów – jak motywować grupę pracowników, którą stać na wszystko?

2018-06-05 20:29 0 komentarzy

Matury dopiero co za nami i wielu abiturientów, w oczekiwaniu na wyniki egzaminu dojrzałości, już planuje swoją przyszłość. Każdy, kto wybrał ścisły kierunek studiów może liczyć na solidną pensję i szereg benefitów. Na start absolwent informatyki może liczyć na wynagrodzenie na poziomie 4 do 6 tys. złotych brutto, czyli tyle, ile wynosi średnia krajowa (4973 zł brutto)[i]. A to dopiero początek. Jak motywować pracowników, którzy już na starcie zarabiają więcej niż rówieśnicy? Na to pytanie odpowiada Robert Strzelecki, prezes białostockiej grupy technologicznej TenderHut.

Więcej
Pokolenie Y pracuje na własnych zasadach – czym kusi się dziś pracownika?  0

Pokolenie Y pracuje na własnych zasadach – czym kusi się dziś pracownika?

2017-11-14 09:58 0 komentarzy

Na rynek pracy co roku wchodzi ok. 400 tys. absolwentów studiów wyższych.[i] To jednak wciąż nie zaspokaja potrzeb gospodarczych kraju, dlatego obecny rynek pracownika pozwala rozpoczynającemu karierę pokoleniu Y mieć swoje oczekiwania oraz wymagania wobec przyszłego pracodawcy. Co zatem muszą robić przedsiębiorcy, żeby zaspokoić swoje potrzeby kadrowe? – Podążać za trendami! Zwłaszcza tymi związanymi z nowymi technologiami i dzięki temu tworzyć atrakcyjne i przyjazne miejsca pracy – mówi Robert Strzelecki, wice prezes ds. operacyjnych w technologicznej spółce TenderHut, która stworzyła innowacyjną aplikację pomagającą poruszać się pracownikom w przestrzeni biurowej.

Więcej
Ranking „Financial Times” - polski MBA wśród najlepszych na świecie 0

Ranking „Financial Times” - polski MBA wśród najlepszych na świecie

2017-10-16 11:59 0 komentarzy

Najlepsze szkoły biznesu zwiększają obecność w Azji, gdzie stale rośnie popyt na studia Master of Business Administration - MBA. W Europie środkowej liderem kształcenia menedżerów jest Akademia Leona Koźmińskiego, która umacnia pozycję w rankingach publikowanych przez „Financial Times”. Dziś „FT” publikuje światowy ranking studiów Executive MBA, w którym polska uczelnia zajęła 68. miejsce, przesuwając się o 4 pozycje do góry w porównaniu z rokiem ubiegłym. 

Więcej
Wydawnictwo Naukowe PWN otwiera nowy biznes w sektorze IT  0

Wydawnictwo Naukowe PWN otwiera nowy biznes w sektorze IT

2017-01-30 13:34 0 komentarzy

Blisko 34 mld zł – zgodnie z przewidywaniami PMR Research w przeciągu pięciu lat taką wartość osiągnie polski rynek IT. Dynamika rozwoju przekłada się na jakość kadr – w 2016 r. Polska znalazła się na 3. miejscu w rankingu programistów Hacker Rank. Pojawia się tylko jeden problem: już teraz w Polsce brakuje ponad 50 tys. nowych pracowników IT. I będzie brakowało ich coraz więcej.

Więcej
Jak Polacy widzą przyszłość zawodową swoich dzieci? Debata o zawodach przyszłości w ramach Ada Lovelace Festival 2016  0

Jak Polacy widzą przyszłość zawodową swoich dzieci? Debata o zawodach przyszłości w ramach Ada Lovelace Festival 2016

2016-10-14 10:59 0 komentarzy

Chociaż większość rodziców deklaruje, że wybór kariery zawodowej zależy od samego dziecka, to najchętniej widzieliby synów w roli programistów (26,6%), zaś córki w roli lekarzy (31,8%) – wynika z najnowszego badania przeprowadzonego przez BIOSTAT na zlecenie inicjatywy Znane Ekspertki. Ogólnopolskie badanie „Jak widzisz przyszłość zawodową Twoich dzieci?” miało na celu sprawdzenie jaki stosunek mają rodzice do rozwoju kompetencji matematyczno-logicznych i do edukacji swoich dzieci w tym zakresie. Wyniki badań zostały przedstawione w środę 12 października w Warszawie podczas debaty w ramach Ada Lovelace Festival 2016.

Więcej
„Badanie Młodych”: Praca zawodowa kluczem do rozwoju  0

„Badanie Młodych”: Praca zawodowa kluczem do rozwoju

2016-10-11 10:24 0 komentarzy

Nie tylko nauka, ale również zbieranie doświadczeń zawodowych i nabywanie umiejętności społecznych – to według młodego pokolenia klucz do osiągnięcia satysfakcji w życiu zawodowym. Ponad połowa młodych ludzi w wieku 15-30 lat już pracuje, a 41 proc. uczy się. Dużym zainteresowaniem cieszą się również zajęcia pozaszkolne. Młodzi ludzie stawiają na sport, zajęcia artystyczne lub koła naukowe - wynika z „Badania Młodych” przeprowadzonego przez agencję badawczą Kantar Millward Brown na zlecenie Provident Polska.

Więcej
Trener personalny- zawód przyszłości? 0

Trener personalny- zawód przyszłości?

2015-10-08 14:50 0 komentarzy

Chociaż rynek trenerów personalnych w Polsce co raz bardziej się rozwija, nadal pozostaje jeszcze sporo wolnego miejsca. Jeśli czujesz, że jest to zawód dla Ciebie może warto zainwestować w szkolenie i spróbować własnych sił? Zobaczyć jakie możliwości dają indywidualne treningi?

Więcej